叶巍听完了他的行踪报告之后，下属又将调查得来的，关于李亚声平时人际交往的图发给叶巍。
李亚声能参与到万盛集团核心研发团队中，必定是经过公司严格面试和筛选的。
他在团队当中属于空降人物，若没有点真实本事，是不可能让未来的同事们服气，也在团队当中站不住脚，降不住人。
引进此人才时，除了对他的履历和实力会有严格的审核外，李亚声的为人处世和人品方面，也是要经受极为严苛的考验和审查。
李亚声其人满身才华技术和思想都十分过硬，记忆力惊人，做事风格稳重又犀利，人虽常一副沉默寡言的模样，但一开口要么是金句要么能噎死人。
常人做事基本求稳妥精细，但李亚声不太一样，他身上有股韧劲，遇上困难常敢于剑走偏锋，想法天马行空又能付诸实践。
这人用起来，有利有弊。
他是个半疯子，眼里只有数据和自己研发的产品，在他心中，事业等同于孩子，又或者说是一样的重要。
最开始高平想要这人时，就料到了他以后可能会带来某些麻烦，但李亚声的本事和才华又是万盛急需的人才。
双方刚开始接触，在于李亚声已决定从维乐跳槽的基础展开，初次料到了万盛，李亚声毫不犹豫地拒绝了他们的邀请函。
对于李亚声来说，国内这种刚起步不是很久的小公司他看不上眼。
这也是事实，哪怕万盛背后靠着的是赫顿这样的大资本。
李亚声也依然看不上，他更期望去往国际大公司寻找新的挑战和目标。
正是这一番傲气，高平不惜三顾茅庐和李亚声商谈。
最终的会谈的结果没让高平失望，李亚声对万盛产生了兴趣。
在李亚声离职两个月之后，他进入了万盛并且成为研发芯片的核心技术人员。
他一登场，没两天就解决了一直困扰团队的大问题。
几乎可以说是一招折服了众人，李亚声在万盛的这段时间中创下的功绩无数，并且帮助着团队里面的人迈向一个新的高度。
李亚声是不是他们派去维乐的间谍，万盛的人心中再清楚不过。
但李亚声是不是维乐派过来的间谍，只为着在今天将万盛一军，这就不得而知了。
毕竟如果没有李亚声这一回事，万盛和维乐是八竿子都打不着的关系。
叶巍得知事情后，第一时间想到的是那群黑客终于露出马脚之一了，他彩香果维乐背后另有推手，派李亚声过来搅事，再来贼喊捉贼。
但这个猜测很快被他自己推翻，没有哪个间谍会像李亚声这么拼命的为对手公司工作。
而且维乐公司并不值得他这样付出，先前就说，李亚声本人就是半个疯子。
之所以说他是半个疯子，只因李亚声工作时得疯劲无人能及，曾有过为了某组数据有异常的事情，疯狂反复试验追查，连续五天不眠不休，只为找出究竟是哪里出了问题。
千百次试验后依然未发现异常，最后查出的原因，是数据输入有误多打了个点。
脾气温吞到几乎有点没有人情味的李亚声，头次在团队中勃然大怒，震慑住了所有人。